Colega dentista, hoje venho te trazer os insights mais poderosos e eficientes sobre como planejar as metas para o consultório odontológico.
Eles são:
- Por que falamos tanto de metas para o consultório
- O que é gerir
- Importância das metas
- Metas SMART
- Como aplicar as metas em seu consultório
No final deste artigo sobre metas, receba um presente exclusivo para você adaptar e usar: o Cartaz de Metas da Clínica Marina Lara!
Acompanhe os 5 insights para aumentar sua produtividade com as metas para o consultório odontológico e tenha mais prosperidade na sua odontologia.
Por que falamos tanto de metas para o consultório
Em todos os negócios e empresas, a gestão é fundamental para que as coisas funcionem.
Principalmente na gestão em odontologia, o assunto sobre metas se torna ainda mais importante, porque aqui devemos pensar em seu consultório odontológico não apenas como um ambiente de atendimento clínico, mas como um ambiente que envolve processos administrativos de grande complexidade.
Afinal, o cirurgião-dentista quando ingressa no mercado do trabalho é naturalmente um empresário.
As metas entram no processo de gerenciamento do consultório odontológico como uma forma de desenvolver planejamentos objetivos que precisam ser atingidos em seu ambiente de trabalho, a fim de gerar mais resultados, mais prosperidade e lucratividade.
O que é gerir?
Gerir significa ter objetivos para saber onde seu consultório quer chegar. Logo, ele precisa ter metas!
Mas gerir também significa saber onde seu consultório está, para que você decida o que precisa ser melhorado.
Portanto, saber como realizar a gestão da sua odontologia é ter uma visão ampla de todos os processos do consultório.
É saber unir e motivar a equipe em prol de um objetivo comum para que o consultório possa ter melhor performance e, assim, garanta a todos os envolvidos mais tempo e qualidade de vida.
Conheça 29 motivos para melhorar a gestão em odontologia através do Método PowerDoctor.
Importância das metas para o consultório odontológico no aumento da produtividade
As metas são fundamentais não apenas para melhorar a produtividade do seu trabalho, mas também para que você possa ter mais tempo em sua vida pessoal para curtir seus momentos além do consultório odontológico.
Quando você não tem metas, isso significa que você está indo para qualquer lugar. E não é isso que você quer, certo?
Eu acredito que todo cirurgião-dentista pode escolher mais. Porque você pode mais!
Não ter metas é um problema muito grande em qualquer empresa, pois deixará o gestor e toda a equipe “sem rumo”.
Nesse sentido, eu espero que com as metas você consiga ter o poder de:
- Escolher ter mais pacientes qualificados e que valorizem seu trabalho
- Diminuir suas horas de trabalho para você aprender como ser o gestor do seu consultório.
- Aumentar em 10 a 15% o ticket do seu consultório
- Trabalhar com a odontologia valorizada para ter mais pacientes qualificados.
Metas SMART
Você sabe o que significa Metas SMART?
A Meta SMART é um método, uma ferramenta de organização para aperfeiçoar as suas metas pessoais ou as de sua empresa.
“Smart”, do inglês “Inteligente”, é a sigla para specific (específico), mesurable (mensurável), achievable (atingível), relevant (relevante) e time base (prazo).
Leia este conteúdo exclusivo sobre a Meta SMART do Método PowerDoctor.
Como aplicar as metas em seu consultório odontológico
As metas devem estar fixas em diversos lugares do seu consultório, em locais que seus pacientes não frequentem.
É importante que o Cartaz de Metas seja visualizado todos os dias por todas as pessoas da equipe, pois foi assim que me tornei Doctor Diamond do Invisalign e conquistei no último quarter o Diamond Elite: com a soma de várias pessoas percorrendo o mesmo objetivo.
3 dicas para conquistar bons resultados com suas metas
Agora que você já conhece o conceito das metas SMART, conheça 3 dicas rápidas para que você construa objetivos relevantes e consiga melhores resultados.
1. Sempre monitore o desempenho das ações
É fundamental que você e a sua equipe acompanhem o desempenho de cada meta traçada. Se a meta tem o prazo de 4 meses, não deixe para avaliar o resultado no final do prazo.
De acordo com as ações, crie uma periodicidade e as avalie. Pode acontecer de você ter que mudar os planos durante o caminho. Então, quanto mais rápido isso for identificado, melhor será.
2. Mantenha todo o time envolvido
O sucesso de um objetivo depende do empenho de toda a equipe. Na criação das metas, delegue responsabilidades para envolver todo o time.
Conscientize as pessoas que o resultado esperado só será conquistado com a ajuda de todos. Isso aumentará o engajamento dos colaboradores e a satisfação, já que o sucesso será compartilhado.
3. Apresente os resultados
Quando uma meta for alcançada, faça questão de apresentar os resultados. Mostre que a sua equipe se empenhou bastante para superar as expectativas. Valorize o trabalho e o esforço.
Neste artigo, vimos que trabalhar com objetivos pode aumentar bastante a produtividade da empresa. Porém, para criar estratégias eficientes, é preciso planejamento.
As metas SMART são ótimas ferramentas, garantindo que o trabalho siga um propósito correto e que os colaboradores queiram realmente cumprir os objetivos.
Agora vou deixar uma dica exclusiva para você estabelecer as metas do seu consultório odontológico:
Eu sugiro que você escolha os 3 melhores tratamentos da sua clínica e veja a média de pacientes/média mensal de faturamentos e traçe a sua meta ainda para Junho.
E sabe por que é importante você começar já? Porque A Melhor Hora É Agora!
